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115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 451-500(2026/01/07 更新)#136426(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 401-450(2026/01/07 更新)#136425(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 351-400(2026/01/07 更新)#136424(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 301-350(2026/01/07 更新)#136423(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 251-300(2026/01/07 更新)#136422(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 201-250(2026/01/07 更新)#136421(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 151-200(2026/01/07 更新)#136420(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 101-150(2026/01/07 更新)#136419(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 51-100(2026/01/07 更新)#136418(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 1-50(2026/01/07 更新)#136417(50題)

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56. 社會情緒學習(Social Emotional Learning, SEL)中所強調的「負責任決定」能力,包含能夠收集資訊、分析問題、提出多元解決方案、預測結果,以及在行動前後願意反思決策對他人與群體的影響。這種重視思考歷程、道德責任與實踐反思之觀點較符合何種教育哲學觀點?(A)實用主義 (B)理性主義 (C)存在主義 (D)批判主義

27. 上田國中國文領域教師,於定期考結束後,使用八年級學生的考試結果的分數,進行試卷的試題分析,這裡呈現其中兩題的分析數據。根據此二表中的數據,下列何者敘述正確? (A)甲試題比乙試題簡單 (B)甲試題的鑑別度較比乙試題差 (C)修改乙試題的選項3,以提升試題的誘答力 (D)乙試題中間分數組學生的通過率比高分組和低分組的都高

8 依消防設備人員執業執照登記辦法規定,消防設備人員受撤銷、廢止執業執照或停止執行業務之處分者,應於處分送達次日起幾日內,將執業執照繳交原登記主管機關註銷或收存。逾期未繳交者,由原登記主管機關公告註銷,並通知其所屬公會: (A)7 (B) 15 (C) 20 (D) 30

9 依消防安全設備設計監造測試及檢修作業辦法規定,同一案件之下列何種消防安全設備之監造及測試,不得由同一執業機構或同一消防設備人員為之: (A)滅火器 (B)標示設備 (C)緊急照明燈 (D)室內消防栓

10 依消防設備人員法規定,直轄市、縣(市)有登記執業之消防設備師達 X 人以上者,得組織消防設備師公會;而消防設備師公會全國聯合會應由直轄市或縣(市)消防設備師公會 Y 個單位以上之發起組織之。請問 X+Y 為何? (A) 15 (B) 16 (C) 18 (D) 20

23 依公務人員俸給法規定,對執行工作具有危險性的公務人員所給與之加給,稱為: (A)技術加給 (B)風險加給 (C)職務加給 (D)專業加給