試題詳解

150. A教師遭學校依教師法第14條第1項第7款「行為不檢有損師道」之規定予以解聘，A不服解聘而提起法律救濟時，若被告學校主張其認定所謂「行為不檢有損師道」係依據主管機關對本條文之函釋時，請問承審法官應如何審查此一函釋？ 
(A)其應受函釋之拘束，否則將形成不同案件可能有不同之裁判結果，自有違平等原則 
(B)其應受函釋之拘束，因為此為行政處分之構成要件效力 
(C)其不應受函釋之拘束，因為函釋為行政規則，法官不受其拘束 
(D)其不應受函釋之拘束，因為函釋僅為個案效力，而非通案效力