阿摩線上測驗
登入
首頁
>
企業管理,大意,企業概論,管理學
>
無年度 - 企管題庫練習題#6111
> 試題詳解
有關韋伯(Weber)提出的層級結構模式(Hierarchical structure)下列敘述何者為非?
(A)根據技術規範來徵選員工
(B)組織成員各司其職
(C)注意員工心理的滿足感與成就感
(D)一般又稱為官僚模式
答案:
登入後查看
統計:
A(46), B(15), C(1456), D(66), E(0) #246519
詳解 (共 1 筆)
Kate
B1 · 2023/12/02
#5977454
科層體制:又稱為官僚體制,不講究人情味、...
(共 57 字,隱藏中)
前往觀看
3
0
相關試題
下列何者違反了政府推動BOT的初衷? (A)民間有豐富的資源可加以動員與運用 (B)立法機關通過法律讓主管官員免除了圖利他人的顧忌 (C)銀行團體因政府的保證而給予得標商鉅額優惠貸款 (D)政府財政困難而且效率越見低落
#246502
權變理論學者認為人力資源管理的配合與彈性,在企業創立階段輕重程度如何? (A)彈性重於配合 (B)配合重於彈性 (C)兩者都不受重視 (D)兩者都很重要
#246503
下列何者不是企業持有現金的動機? (A)交易動機 (B)獲利動機 (C)預防動機 (D)補償性動機
#246504
美國的「水門案」中兩位郵報的年輕記者,伍德華和伯恩斯坦,30多年始終信守諾言,不曾讓「深喉嚨」曝光,此種專業道德為大家公認的楷模 (models),就社會學習理論觀點而言,此種楷模對國內的新聞從業人員個人而言,為那一個歷程 (A) 注意歷程 (B) 留存歷程 (C) 動作重現歷程 (D) 增強歷程
#246505
下列何者是債務市場的工具? (A) 普通股 (B) 特別股 (C) 存託憑證 (D) 商業本票
#246506
有關李克特量表,下列何者錯誤? (A)用以衡量(程度)問題 (B)具任意原點 (C)屬於準比率尺度 (D)量表格數設計不一定要單數格
#246507
下列哪一種態度量表本身為單向度的(unidimensional),即內容具有同質性? (A)塞斯通量表(Thurstone-type scales) (B)李克特式量表(Likert-type scales) (C)戈特曼式量表(Guttman- type scales) (D)語意區分量表(semantic differential scales)
#246508
以下何種方式進行預測時所需使用的數據最少? (A)指數平滑法 (B)移動平滑法 (C)迴歸平滑法 (D)季節因素法
#246509
訓練目標在讓受訓者有高度的參與精神與學習興趣是屬於? (A)學習目標 (B)反應目標 (C)行為目標 (D)功能目標
#246510
何者不是企業主管追求之財務目標? (A)股價最大 (B)EPS最大 (C)利潤最大 (D)股東財富最大化
#246511
相關試卷
114年 - 114 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)內勤:企業管理大意及洗錢防制法大意#126939
2025 年 · #126939
112年 - 112 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)內勤:企業管理大意及洗錢防制法大意#118537
2023 年 · #118537
111年 - 111 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)內勤:企業管理大意及洗錢防制法大意#111683
2022 年 · #111683
110年 - 110 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)內勤:企業管理大意及洗錢防制法大意#100586
2021 年 · #100586
109年 - 109 中華郵政職階晉升甄試_專業職(一)晉升營運職:企業管理試題#91012
2020 年 · #91012
107年 - 107中華郵政專業科目(一):企業管理大意 #68193
2018 年 · #68193
106年 - 中華郵政專業職(一)晉升營運職-企業管理#65818
2017 年 · #65818
104年 - 104中華郵政-企業管理大意#18731
2015 年 · #18731
102年 - 102年中華郵政從業人員 營運職/郵儲業務 專業科目(1):企業管理及民法#17400
2013 年 · #17400
102年 - 102年 中華郵政 從業人員甄試-專業職(二)【內勤-櫃台業務、外勤-郵遞業務】-【企業管理大意】#10404
2013 年 · #10404