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試題詳解

試卷:99年 - 99 國家安全情報特種考試_五等_行政組:法學大意#3827 | 科目:初等/五等/佐級◆法學大意

試卷資訊

試卷名稱:99年 - 99 國家安全情報特種考試_五等_行政組:法學大意#3827

年份:99年

科目:初等/五等/佐級◆法學大意

受僱者若遭受雇主因性別所為之差別待遇而受有損害時,受僱者得提起民事訴訟請求雇主負擔損害賠償及回復名譽之責任,於該訴訟中,舉證責任如何分配?
(A)受僱者對雇主基於性別所為之差別待遇需負舉證責任
(B)受僱者先釋明差別待遇之事實,之後雇主須就差別待遇之非性別因素負舉證責任
(C)受僱者與雇主各負百分之五十之舉證責任
(D)一開始即由雇主對己身無差別待遇之事實負完全之舉證責任
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