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113年 - 113 台灣電力公司_新進僱用人員甄試試題：法律常識#119809

科目：台電◆法律常識 | 年份：113年 | 選擇題數：25 | 申論題數：0

試卷資訊

所屬科目：台電◆法律常識

選擇題 (25)

26. 依《民法》規定，債務人不知請求權已經時效消滅，而仍為履行之給付者，法律效果為下列何者？ (A)債務人得隨時請求返還 (B)債務人得請求返還二分之一 (C)債務人得請求返還十分之一 (D)債務人不得請求返還
27. 依《中央法規標準法》規定，法規規定之主管機關或執行機關已裁併或變更者，該法規應如何處置？ (A)廢止 (B)修正 (C)停止適用 (D)撤銷
28. 依《中央法規標準法》規定，法律條文之書寫應依照下列何種方式依序為之？ (A)條、款、項、目 (B)條、款、目、項 (C)條、項、目、款 (D)條、項、款、目
29. 依《憲法》規定，中華民國國民年滿幾歲者，得被選為總統、副總統？ (A) 18歲 (B) 20歲 (C) 30歲 (D) 40歲
30. 依《憲法增修條文》規定，現行立法委員法定總人數為幾人？ (A) 113人 (B) 123人 (C) 135人 (D) 225人
31. 根據法律制定過程之相關資料，用以探究立法者制定法律時所追求之目的及原意，係屬下列何種法律解釋方法？ (A)文義解釋 (B)比較解釋 (C)歷史解釋 (D)限縮解釋
32. 依《民法》規定，當事人約定，一方委託他方處理事務，他方允為處理之契約，係屬下列何者？ (A)承攬契約 (B)居間契約 (C)委任契約 (D)僱傭契約
33. 依《民法》規定，受死亡宣告者之死亡時間，下列何者正確？ (A)以判決內所確定死亡之時，推定其為死亡 (B)以判決內所確定死亡之時，視為其為死亡 (C)以利害關係人或檢察官聲請之時，推定其為死亡 (D)以利害關係人或檢察官聲請之時，視為其為死亡
34. 依《行政程序法》規定，行政處分如有誤寫、誤算或其他類此之顯然錯誤者，應如何處置？ (A)該處分無效 (B)須經人民提起訴願請求撤銷 (C)須經人民提起行政訴訟請求撤銷 (D)處分機關得隨時或依申請更正
35. 依《民事訴訟法》規定，訴訟之標的金額或價額在新臺幣幾萬元以下者適用小額訴訟程序？ (A) 10萬元 (B) 20萬元 (C) 50萬元 (D) 100萬元
36. 依《刑法》規定，對於犯罪結果之發生，法律上有防止之義務，能防止而不防止者，與因積極行為發生結果者同，稱之為下列何者？ (A)中止犯 (B)不作為犯 (C)作為犯 (D)加重結果犯
37. 有關罰金與罰鍰兩者之差異，下列何者正確？ (A)兩者皆屬行政罰 (B)罰金屬行政罰、罰鍰屬刑罰 (C)罰金屬刑罰、罰鍰屬行政罰 (D)罰金屬民事處罰、罰鍰屬行政罰
38. 下列何者非屬《刑法》之告訴乃論罪？ (A)加工墮胎罪 (B)誹謗罪 (C)侵入住居罪 (D)妨害秘密罪
39. 依《刑事訴訟法》規定，緩起訴處分係由下列何者所為？ (A)檢察事務官 (B)法官 (C)檢察官 (D)書記官
40. 依《刑事訴訟法》規定，因犯罪而受損害之人，於刑事訴訟程序得對於被告及依民法負賠償責任之人提起下列何種程序，請求回復其損害？ (A)再審 (B)非常上訴 (C)異議 (D)附帶民事訴訟
41. 依《行政程序法》規定，相對人明確拒絕行政指導時，行政機關應為下列何種處置？ (A)應即停止，但得據此對相對人為不利之處置 (B)應即停止，並不得據此對相對人為不利之處置 (C)仍得繼續指導 (D)應改以行政處分為之
42. 有關《行政程序法》對行政規則之敘述，下列何者有誤？ (A)直接對外發生法規範效力 (B)應下達下級機關或屬官 (C)屬一般、抽象之規定 (D)上級機關對下級機關或長官對屬官所為
43. 依《民事訴訟法》規定，當事人之訴訟代理人為下列何種行為時，不需當事人特別委任？ (A)和解 (B)提起反訴 (C)撤回 (D)代受送達
44. 依《訴願法》規定，如不服訴願決定，得於訴願決定書送達之次日起多久期間內，向行政法院提起行政訴訟？ (A) 2個月 (B) 6個月 (C) 1年 (D) 3年
45. 依《消費者保護法》規定，企業經營者為與多數消費者訂立同類契約之用，所提出預先擬定之契約條款，稱之為下列何者？ (A)企業條款 (B)一般條款 (C)個別磋商條款 (D)定型化契約條款
46. 依《公司法》規定，由一人以上股東所組織，就其出資額為限，對公司負其責任之公司，稱之為下列何者？ (A)無限公司 (B)有限公司 (C)兩合公司 (D)股份有限公司
47. 依《著作權法》規定，以演技、舞蹈、歌唱、彈奏樂器或其他方法向現場之公眾傳達著作內容，稱之為下列何者？ (A)公開播送 (B)公開展示 (C)公開傳輸 (D)公開演出
48. 依《個人資料保護法》規定，下列何種個人資料屬於特種個人資料，原則上不得蒐集、處理或利用？ (A)財務情況 (B)家庭 (C)健康檢查 (D)職業
49. 下列何者非屬《性別平等工作法》規定受僱者得請家庭照顧假之事由？ (A)家庭成員預防接種 (B)家庭成員畢業典禮 (C)家庭成員發生嚴重之疾病 (D)家庭成員有重大事故須親自照顧
50. 依《勞動基準法》規定，因天災、事變或突發事件，雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，得將工作時間延長之，但應於延長開始後幾小時內通知工會？ (A) 24小時 (B) 36小時 (C) 48小時 (D) 72小時

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