108年 - 108 退除役三等就業安全制度#77014

科目：就業安全制度 | 年份：108年 | 選擇題數：0 | 申論題數：7

試卷資訊

所屬科目：就業安全制度

選擇題 (0)

申論題 (7)

⑴請說明放寬後的 2 項啟動門檻條件為何？（10 分）

⑵請說明勞動部修正「就業保險促進就業實施辦法」第 5 條的原因為何？（15 分）

。 ⑴請比較說明 2 項法規關於職業訓練生活津貼之發給對象的規定有何不同？（15 分）

⑵請說明就業服務法的「就業促進津貼實施辦法」內，關於公立就業服務機構發給職業訓練生活津貼的規定為何？（10 分）

三、就業歧視的態樣，可以區分為「直接歧視」與「間接歧視」，請說明「間接歧視」的定義為何？有論者主張，我國應該參考德國等先進國家的作法，修改就業服務法第 5 條第 1 項，增列關於「間接歧視」的規範方式。請闡述對於前述主張是否贊成之理由為何？（25 分）

⑴依照就業服務法第 56 條的規定，請說明當雇主聘僱的外國人發生何種情形時，將被認定為「行蹤不明的無證移工」？（15 分）

⑵依照就業服務法第 73 條的規定，當移工成為「行蹤不明的無證移工」時，勞動部可以對雇主施以何種處分？（10 分）