107年 - 107 地方政府特種考試_三等_人事行政：各國人事制度#73644

科目：各國人事制度 | 年份：107年 | 選擇題數：0 | 申論題數：4

試卷資訊

所屬科目：各國人事制度

選擇題 (0)

申論題 (4)

一、英國傳統文官體制被稱為「白廳模式」（Whitehall model），試說明其內涵？又曾有學者質問「白廳模式還在嗎」（Has the Whitehall model survived），或用「白廳之死」（The End of Whitehall model）形容，試分析其意涵？（25 分）

二、保護揭弊者（Whistleblower）是美國功績原則之內涵，試從相關法律、適用機關及人員、不法情事（弊端）範圍、揭發管道、保護救濟等面向，說明美國（聯邦）公務員揭弊保護制度。（25 分）

三、日本有非正規公務員（即非典型人力）制度，試說明「非正規」的意義、類型及近年人數增加的原因？（25 分）

四、紐西蘭公職署（State Services Commission）公布的「廉正與行為標準」（Standards of Integrity and Conduct）要求公務員“Fair、Impartial、 Responsible、Trustworthy”；又根據國際透明組織近年公布的「清廉印象指數」，紐西蘭均名列前茅（2017 年名列第一）。試說明“Fair、Impartial、 Responsible、Trustworthy”的內涵，並對國內情況進行分析與反思？（25 分）